Zoom sur les métiers qui recrutent en 2023
Travail

Dans notre précédent article “Top 5 des métiers qui recrutent dans la Tech”, les métiers d’ingénieur DevOps, de Développeur Web et de Data Analyste étaient les postes les plus prisés dans la Tech. Cette tendance est toujours d’actualité en 2023 à en croire l’évolution de la demande. Zoom sur ces métiers qui recrutent.

Zoom sur les métiers qui recrutent en 2023

Le secteur de la Tech en expansion

Le secteur du numérique est en pleine expansion et est devenu un des principaux secteurs qui recrutent en France. Le taux de croissance est estimé à 7,4 % en 2022, selon Numeum, et Pôle Emploi compte plus de 98 000 recrutements prévus dans le secteur.

L'expansion rapide de ce secteur d'activité et des nouvelles technologies a entraîné une augmentation de la demande de compétences techniques et de professionnels de l'informatique. De plus, les salaires sur le marché de l'emploi et les avantages sociaux sont très attractifs.

Cependant, malgré les nombreux avantages de cette filière, elle souffre aujourd’hui d’un manque de candidats compétents. Et pour cause, la méconnaissance de certains métiers du grand public et des formations existantes. 

Les métiers en tension en 2023

Les métiers qui recrutent en 2023

L’ingénieur DevOps

Premier du classement des métiers qui recrutent dans la Tech, l’ingénieur DevOps est un rôle central dans l’organisation des équipes IT des entreprises. 

Poste hybride entre le développeur et l’administrateur système, l’ingénieur DevOps est chargé d’améliorer et d'optimiser les processus de développement d’outils tout en stabilisant les infrastructures réseaux de l’entreprise. 

Pour comprendre le métier de DevOps, il faut d’abord comprendre ce qu’est la philosophie DevOps. Créée en 2007, cette culture a pour objectif de lier les intérêts des équipes de développement avec les équipes d’administration système. En effet, les intérêts des développeurs et des administrateurs ne sont pas toujours en adéquation : lorsqu’un développeur souhaite créer et mettre en ligne ses développements le plus rapidement possible, l’administrateur système et réseau doit s’assurer du bon fonctionnement et de la stabilité des outils tech de l’entreprise. Rapidité et stabilité n’étant pas synonyme dans le monde de la Tech, le rôle de l’ingénieur DevOps est donc de trouver un compromis entre ces deux aspects. 

Ce métier encore peu connu du grand public gagne à le devenir. D’après l’entreprise de recrutement Michael Page, le métier d’ingénieur DevOps fait partie des 5 métiers qui recrutent en 2023. 

En plus d’être très recherché, c’est un métier avec un salaire attrayant et de nombreuses offres d'emploi ouvertes aux profils Junior. D’après Linkedin Salary, le salaire médian pour moins d’un an d’expérience à Paris est de 40 000€ brut par an et peut monter jusqu’à 45 000€ dans les cinq premières années de carrière. 

Le Développeur Web

La pénurie de candidats en développement web persiste en 2023. 

Le nombre de nouvelles applications web ou mobile augmente chaque année, ce qui signifie que la demande de développeurs web est plus importante. Cependant, il y a moins de développeurs que d'emplois disponibles. Cela a entraîné une augmentation des salaires des développeurs existants, ainsi qu'une augmentation du nombre d'entreprises cherchant à les embaucher. 

Le métier de développeur web consiste à créer des sites web et applications mobiles. Il est responsable de la conception, du développement et de la maintenance d'un site web et de son contenu. La principale tâche d'un développeur web est de s'assurer que le site web est facile à utiliser et fonctionne correctement sur différents appareils tels que les téléphones mobiles, les tablettes et les ordinateurs.

D’après l’étude CodinGame, 35% des recruteurs prévoient d'embaucher plus de 50 développeurs en 2022 et 53% des recruteurs ont augmenté leur budget de recrutement de développeurs en 2022.

Les métiers du développement informatique continuent de faire partie des métiers sous tension en 2023.

Data Analyste

Le métier d'analyste de données est un rôle en forte croissance et un métier qui recrute de plus en plus. Les entreprises recherchant des candidats capables de prendre des données brutes et de les transformer en informations significatives. Les analystes de données sont responsables de la collecte, de l'organisation et de l'analyse de grandes quantités de données. Ils travaillent avec des personnes de toute l'entreprise pour recueillir des informations pertinentes et les utiliser pour produire des rapports qui aident la direction à prendre des décisions importantes.

Les analystes de données doivent avoir un excellent sens de l'organisation et le souci du détail. Ils doivent être capables de travailler de manière autonome et posséder d'excellentes aptitudes en communication, afin de pouvoir expliquer leurs conclusions en termes clairs aux décideurs qui n'ont pas de formation en analyse de données.

Le secteur du numérique continuera de souffrir d’un manque de candidats en 2023. Si certains métiers perdurent parmi les métiers les plus recherchés par les recruteurs, d’autres comme celui d’ingénieur DevOps émergent et rencontrent les mêmes difficultés. Si vous réfléchissez à changer d'emploi, ces métiers constituent de belles opportunités de reconversion professionnelle.

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